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浙江温州泰顺县人武部招聘民兵教练员6人公告

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泰顺县人武部招聘民兵教练员公告

根据军队有关加强民兵教练员队伍建设的文件精神,现面向社会公开招聘专职民兵教练员。

一、招聘数量、岗位及用工方式

1.招聘数量:6人。

2.招聘岗位:泰顺县民兵教练员,主要负责民兵专业训练、预征新兵役前训练、学生军训、参加军分区以上各类专项比武考核、应急处突及日常业务工作。

3.用工方式:参照地方临聘人员标准,公开招聘。

二、报名时间地点

1.2019年12月25日至2020年1月5日在泰顺县人武部(泰顺县罗阳镇爱民路151号)政工科(联系电话:0577-67567782)报名。报名者需持二代居民身份证原件及复印件、学历毕业证原件及复印件、退伍证原件及复印件、一寸免冠照片3张、《泰顺县人武部招聘民兵专职教练员报名表》一份到现场报名。

2.资格审查:由县人武部对报名人员有关证件和材料进行审查,如有弄虚作假者,一经查实,取消考试或者聘用资格。经审查合格的发放准考证。

三、招聘标准

1.退役军人。

2.政治立场坚定,热爱国防事业,服从管理、听从指挥。

3.年龄在35周岁以下(特别优秀的年龄可放宽至38周岁),身体健康,能够适应部队日常管理,参加部队日常训练及单位值班执勤。

4.需具有高中(教育部认证)以上学历,其中,具有大专以上学历的或在部队服役期间曾担任班长、教导队专职教练员,被师级以上单位评为军事训练标兵、优秀四会教练员的优先聘用。

四、有关待遇

1.试用期1个月,工资待遇1650元/月。

2.试用期结束,经考查合格后正式签订聘用合同。工资标准按照县当年临聘人员待遇发放。参加上级演训、执行重大任务,按照标准由县人武部另行发放补贴。

3.自正式聘用日起每半年组织一次日常表现及业务达标考核,考核采取优胜劣汰的方式,连续二次考核不合格者予以辞退,年度考核合格后续签下一年“聘用合同”,表现优秀的列入县人武部事业编制招录对象。

五、有关要求

1.2020年1月7日9时,在泰顺县人武部(泰顺县罗阳镇爱民路151号)采取军事素质考核、笔试和面试相结合的方式进行。笔试分理论考核和公文写作:理论考核内容包括军事、国防常识、法律常识、时事政治等,理论考核分占10%;公文写作采取计算机作业,按国家公文写作格式撰写和拟制相应内容,公文写作分占20%;面试内容主要测试应聘者思想政治素质、组织协调和语言表达等能力,面试考核分占20%;军事素质考核内容包括3000米、射击、单个军人队列动作、“四会”教学法等内容,军事素质考核分占50%;考生总成绩由笔试成绩、面试成绩和军事素质考核成绩组成。总成绩相同按军事素质考核成绩排序。

2.体检和考察:按照总成绩由高到低的顺序,依次进行体检和考察。体检项目与标准参照部队应征公民体格检查标准执行。考察采取档案审查、实地调查等形式进行,主要考察应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法等方面情况。考察结果存入应聘者人事档案。未按规定时间参加体检、考察的,视为自动放弃。

3.考核由县人武部组织、县纪委监委监督,考核组将对参考人员成绩进行综合评定、择优聘用。聘用结果于1月9日至16日进行公示,公示期满后,通知本人。

4.本《公告》所涉内容,最终解释权归泰顺县人民武装部。

附件:报名表

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